- ■求人ID／求人受付日
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12666 ／ 2025.01.06
- ■募集職種／雇用形態
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保育士 ／
パート職員 扶養内稼働：可
- ■応募条件
- 必要な資格・免許等
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保育士資格
新卒応募：OK 未経験可：OK
- 入社時期
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即日
- ■仕事内容
- クラス担任制を導入し、パート保育士さんには主に0.1.2歳児の保育に携わって頂きます。
しっかり子どもたちと向き合い、早期教育を大切にしています。
外部講師を招いたりといった、子どもたちの可能性を引き出す取り組みも、積極的に行っています。
8：00～12：00（4H)→登園時視診、朝の合同保育、朝おやつ提供、お散歩、昼食補助(配膳・片付け含む)など
11：30～14：30（3H)→昼食片付け、午睡時の寝かしつけ・見守り、記録など
16：00～20：00（4H)→夕方の合同保育、降園支度、降園時の保護者対応、園内清掃など
採用面接時にご相談いただければ、決まった時間のみ・決まった曜日のみの勤務も可能です。希望の時間帯や曜日をお知らせください。
◆Wワーク可能
- ■雇用期間
- 定めの有無
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なし
- 試用期間
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あり 3ヶ月
- ■給与
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時給 1,500円～2,000円
- 基本給
- 1,500円～2,000円
- 固定残業代
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なし
- 賞与
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なし
- 昇給
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なし
- 通勤交通費
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あり 交通費は実費支給(日額上限500円)
- 締日/支払日
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末日/翌月15日
- ■就業時間
- 6:45～20:00（3～8時間）
※フルタイムは実動8時間＋休憩1時間の9時間拘束です。
パート保育士は週勤務日数・時間数ともに応相談です。
時間帯や公休曜日の希望がある場合、面接時にお申し出頂ければ、採用の際にはきちんとシフトに反映します
- 休憩時間
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60分 6時間以上勤務で45分、8時間勤務で60分
- 時間外労働
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なし
- ■休日・勤務日数
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完全週休二日制、日祝休み、シフト制、年末年始
- その他
- 完全週休二日(日曜＋シフトによる1日）
年末年始は12/29～1/3休業
- 週の所定労働日数
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1～5日 相談可能
- 退職金制度
- なし
- 加入保険
- 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
- 福利厚生
- 社会保険(週30時間以上)、雇用保険(週20時間以上)
託児所完備(保育手当あり/実質無料)、病児保育利用無料、正社員登用実績あり
- 研修体制
- 保育士等キャリアアップ研修受講
- ■入社後の補足事項
- 勤務場所の変更有無
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なし
- 業務内容変更の有無
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なし
- ■募集状況
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3名 ／ 増員
